Ценностные аспекты управления сложными социальными системами

Сложные социальные системы, состоящие из индивидуальных и коллективных субъектов, обладают фундаментальным свойством свободы выбора своего поведения, что делает управления ими, вероятно, одной из наиболее трудных задач. Сложность таких систем не может быть принудительно редуцирована на долгий срок без того, чтобы они или деградировали, или научились обходить предписания, создав собственную «теневую», неуправляемую извне часть. Поэтому одним из возможных выходов может стать использование для управления тех оснований принятия решений, которые всегда имели место в самих управляемых социальных системах – ценностных представлений субъектов, детерминирующих постановку целей и оценку полученных результатов, при условии того, что учитываться будут не только критерии, но и уровни оценки, связанные с развитием субъектности акторов.